Личная карточка работника. Бланк формы. Образец заполнения личной карточки. Для полного и всестороннего учта персонала в организациях применяются личные карточки работников. На их основании формируется картотека личного состава. Бинари Профит 2.0. В зависимости от количества сотрудников, карточки располагаются в картотеке либо в алфавитном порядке, либо по структурным подразделениям. В качестве бланка применяется унифицированная форма. Форма состоит из 4 страниц, содержащих тематические блоки. Первая и вторая страницы содержат общие сведения о сотруднике и заполняются при его принятии на работу третья и четвертая заполняются в процессе работы. Согласно Постановлению Госкомстата России от 0. На предпринимателей данное обязательство не распространяется, но они также вправе их вести поскольку в некоторых случаях это даже полезно, например, в управленческих целях. На сегодняшний день существует масса программ, позволяющих сделать этот процесс простым и удобным. Законодательством строго не оговаривается в какой именно момент должна заводиться на сотрудника карточка. T-2-00-450.png' alt='Личная Карточка Т-2 Образец' title='Личная Карточка Т-2 Образец' />Оптимальный вариант сразу после издания на него приказа о приеме на работу. Связано это с тем, что запись в трудовой книжке о его приеме должна одновременно дублироваться и в его личной карточке. Для оформления и заполнения карточки применяются следующие документы заключенный с работником трудовой договор приказ о приеме на работу паспорт трудовая книжка страховое свидетельство государственного пенсионного страхования для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу документы воинского учета документы об образовании, квалификации или наличии специальных знаний сведений, сообщенных о себе работником например, в автобиографии. В некоторых случаях, в зависимости от специфики работы, работодатель может запросить от лица, поступающего на работу, дополнительные документы, предусмотренные действующим законодательством РФ. При заполнении формы. Общие сведения. Пункт 5. Сведения о воинском учете. В случае если сотрудник является офицером запаса, информация для данного раздела берется из военного билета Пункт 1. Категории имеют следующие буквенные обозначения А годные к военной службе, Б годные к военной службе с незначительными ограничениями, В ограниченно годные к военной службе, Г временно не годные к военной службе. Личная карточка работника форма Т2. Пример и образец заполнения личной карточки сотрудника. Скачать бланк карточки форма Т2. Если в военном билете не указана категория годности, тогда в 5 пункте 2 раздела личной карточки ставится категория. В этом случае в графе пишется. Прием на работу, переводы на другую работу. Все данные должны вносится в раздел на основании приказа распоряжения о приеме на работу, а также приказа распоряжения о переводе на другую работу и обязательно доводиться до сведения сотрудника под его роспись. Дополнительные сведения. В данном разделе могут быть отражены сведения, позволяющие вести более полный учет работников пример. Унифицированная форма. ЛИЧНАЯ КАРТОЧКА работника. Дата рождения. Место рождения.